はじめに
名もなきキャリアコンサルタントこと敬天愛仁です。
先日の記事でキャリコン2級検定の評価区分「基本的態度」と「関係構築力」についてYouTubeで解説動画を公開しました。
今回は「問題把握力」を解説していきたいと思います。
前回の動画では早速YouTubeを見ましたというご連絡を頂き誠にありがとうございましたm(_ _)m
こういうリアクションは正直嬉しいですね～、YouTubeをやってる臨場感を一緒に感じていると思うと忌憚のないご意見やご感想はありがたい限りです！
ちなみに以下の2つについてご質問を頂戴しました。
- キャリア系の書籍を購入検討しているのでアドバイスがほしい
- 1級技能士を目指すにあたり行動理念を確立していきたい（要約）
1つ目は動画の映像にあったプロセスコンサルテーションの書籍について購入を検討しており、アドバイスがあればということでしたので簡単に内容に触れて、実際に組織開発支援を行ったこちらの記事が参考になるかと思います。
実際にプロセスコンサルテーションを使って企業を支援した時の記事です。
まあ結構前から騒がれている「働き方改革」というものを、組織開発支援、組織心理学をを応用してプロセスコンサルテーションした内容になっております。
この辺りの記事も役立つと思いますので参考にしてみて下さい。
では、ご参考までに。
それと、もう一つ、1級技能士として「指導者の理念」とは？という質問です。
こういう哲学的な質問は大好物でございます（笑）
これはキャリアコンサルタントとしてどうあるべきかという原理原則や基本原則を踏まえて、我々が存在する社会的な意義や役割、国家検定や国家資格に課せられた職務や職責、使命などを鑑みながら、一人一人、個人が置かれている状況によって理念やビジョンであるのと思っています。
これについても今回のYouTubeの中で、私なりの考え方や理念やビジョンについて触れていますので宜しければ参考にして下さい。
とても貴重なご意見ありがとうございました！またお気軽にお問い合わせくださいm(_ _)m
では、今日もキャリアコンサルティングの知識や自己研鑽、気付きを深めるきっかけの動画になれば幸いです！どうぞご覧ください。
おわりに
今回は【キャリアコンサルティング YouTube 大学「問題把握力編」】について告知させて頂きました。
YouTube大学というのは少し大げさな表現ですが、職業専門家として知識を深めていきたいという思いや、学問を継続して自己研鑽していくという思いを表現する場所として、積極的にYouTubeで発信して行きたいと考えております。
今後もキャリア理論やキャリアカウンセリングスキルを中心に、客観的な事実や分析結果をもとにした、質の高い情報を発信するために頑張って行きますので宜しくお願い致します。
是非、キャリアコンサルティング技能検定試験対策やスキルアップなどの自己研鑽などにお役立て頂ければ幸いですm(_ _)m
あ、私も生活がありますので、試験対策講座の個別レッスンやテキスト販売などもこの機会にご検討下さい。
引き続き、合格目指して一緒に頑張りましょう！！(｀・ω・´)ゞ
本日もお忙しいところ、お読みいただきありがとうございました。
試験対策講座関連の過去記事です。
www.careerlife.jp
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