第28回キャリアコンサルティング技能検定2級 論述試験解答例
名もなきキャリアコンサルタントこと
1級キャリアコンサルティング技能士の敬天愛仁（福島）です。
皆さん、昨日は第28回2級キャリアコンサルティング技能検定
学科・論述試験お疲れ様でした！！
一夜明けて
ちょっと他の解答や
軽く答え合わせしたいな・・とォォ！！
もしも待っていた方がいらっしゃいましたら、
お待たせ致しました！（笑）
第28回２級の論述試験をやってみました～！！
今回は企業分野のご支援ということで
予想しない派の私でも予想が当たってしまいました！（笑）
動画の8:10～女性、中高年までは概ね的中ということで٩( ''ω'' )و
では、令和4年度前期6月実施の第28回試験で最新版！
2級キャリアコンサルティング技能検定
論述試験解答例シリーズ第21弾です！！
ついに20回越えだ！٩( ''ω'' )وｳｫｫｫ～！
約10年で21回分の問題用紙と解答用紙！
ファイル満タンで直立します！（笑）
我ながら「継続は力なり」を
実践できてます(*´ω｀*)ﾎﾉﾎﾞﾉ
平均寿命的にあと40年は継続できるでしょうから・・
え～と、第110回検定くらいまではなんとか
継続できると思いたいですねヾ(≧▽≦)ﾉﾜｰｲ
さて！！
ここでは一般的な解答例に加えて、
キャリア理論を駆使した
キャリアコンサルティングの現場で実践できるスキル習得と、
合格基準の60点ではなく、
70点を超える解答が書けるようになることを
モットーに情報提供していきたいと考えています！！
今回の問2の問題の見立てや
CC視点の問題把握はキャリアコンサルティングプロセスの
6分野の理論を教科書通りの枠組みで記述しました。
どのように書けばいいのか分からない初受験の方を含め、
何回か受けてみたものの、
あと３点足りない・・・という方などに
おすすめのメソッドをご紹介していければと思います。
論述試験過去問題のまとめは下の過去記事をご覧ください。
キャリアコンサルティング技能検定2級 第7回以降論述試験過去問題まとめ - 勇気が出る！『キャリア・ライフ』の自己研鑽カレッジ
参考にして頂ければ幸いです。
問題「逐語録」を読み、以下の問の答えなさい。
解答用紙の設問ごとに記述すること
【解答例】
問1
相談者がこの面談で相談したい「問題」は何かを記述せよ。（20点）
ここでは問題文の中からCLの相談したい内容を
どのように抜粋していくかがポイントになります。
※下の過去記事が参考になります。
解答例
相談者は上司から業務自動化による会計ソフト導入の話を聞き、
自動化推進メンバーにも任命されたことがきっかけで
自分で自分の墓穴を掘るようで
「居ても立っても居られない気持ち」である一方、
大幅な省力・省人化によって経理の仕事がなくなり・・・
解答の続きはnoteか弊社のテキストでご確認ください！
問2
キャリアコンサルタントとしてあなたが考える、
相談者の「問題」は何かを記述せよ。（20点）
ここではCCとしてクライエントの「問題」を
見立てなくてはなりません。
見立てるということはCLの主訴（問1の答え）から推測した
裏の主訴（問2の答え）をいかに導き出すかがポイントであり、
我々プロのCCは学科で鍛えたキャリア理論をきちんと駆使して
答えを出す必要があります。
※下の過去記事が参考になります。
解答例
相談者は22年間培ってきた経験・会計スキル・
簿記資格を生かした経理職がRPA推進によって喪失し、
自身が会社組織や事業展望から構想外になるという
認知の歪みが自己概念を阻害して
自己肯定感の低下を招いた自己理解不足。
ソフト導入が経理の仕事内容に・・・
解答の続きはnoteか弊社のテキストでご確認ください！
問3
あなたは、上記2つの「問題」を合わせ、相談者を援助するために、
①どこに目標をおいて、
②どういうことを実施したいか、
あなたの具体的な方策を記述せよ。（60点）
（1） 目標
無理がなく、行動可能な設定をしましょう。
高すぎる目標は現実的でなくなってしまいます。
CLが主体的な意思決定ができるように、
気づきを促す状況を一緒に作っていくことがポイントです。
※下の過去記事が参考になります。
解答例
相談者経理職で培った職業観・能力を
RPA推進の目的・メリットとマッチングし、
自己肯定感を高めて阻害要因を解消し自己理解を支援。
ソフト導入ツール対象業務と経理業務への影響・効果を
分析・・・
解答の続きはnoteか弊社のテキストでご確認ください！
（2） 実施（方策・戦略）
※（2）の実施では、問題文の言葉を引用し、
事例に即して記述することでCLに迫った内容にします。
上の過去記事が参考になります。www.careerlife.jp
解答例
- 相談者が業務の自動化で経理職を失うのではと不安に思う心情を肯定的に受容、居ても立っても居られない気持ちともどかしさを共感的に理解しラポール形成。
- 経理職の実績・前向きなエピソードを傾聴、職務の棚卸で経理スキルと実務内容を確認、強み・長所・能力・パーソナリティを承認することでリレーションを深める。
- 自動化推進プロジェクトの目標をゴールから逆算し会社が求めている役割や導入後に担当する業務を想定して予め書き出すことで・・・
解答の続きはnoteか弊社のテキストでご確認ください！
第28回キャリアコンサルティング技能検定2級 論述試験解答例まとめ
第28回キャリアコンサルティング技能検定2級
論述試験解答例は如何でしたか？
他サイトを一切見ていない完全オリジナル解答ですが
1級技能士として記述ポイントは押さえているつもりです。
皆様の試験対策等のお役に立てば幸いです。
今回は私のマイブームである国キャリの解答方法も意識して
キャリアコンサルティングの教科書通りに記述したつもりですが、
皆さんの出来と比べてどうでしょうか？
比較分析して活用できそうな点がありましたら是非、ご活用ください。
キャリアの専門家、職業の専門家として、
キャリア理論で採点官にアピールできると良いですね。
また、論述試験は誤字脱字という基本的な部分も見直してください、
ケース記録を書くつもりで、内容だけでなく見栄えも意識しましょう。
※普通に減点されると思ってください・・・59点の方は要注意です。
そして、方策は端的に、箇条書きで、
数を記述して勝負しても良いですし、
一つ一つの方策を丁寧に思いを込めて書いても良いでしょう。
自分が答案用紙の記入欄に何文字書けるのか試してみたり、
どのような文章で何個くらい記述できるのか
予測と評価でイメージしておくことも大切です。
私が合格した第17回試験では
とりあえず10個以上の方策を記述しました。
数が多ければ良いという意味ではありませんよ～（笑）
ポイントを押さえれば4つ5つの方策でも十分到達します٩( ''ω'' )و
※下の記事で試験結果の振り返りをしています。
実際のキャリアコンサルティングでも、
相談者の人生の貴重な時間と代金を頂いて６０分という時間があれば、
一つでも多くの方策を選択肢として
提案できる引き出し（技量）が必要なのではないでしょうか。
論述試験であろうとキャリアコンサルティングです、
CLのために尽くす気持ちでアクションプランを起こせるように、
たくさんの方策を提案しましょう。
以上でまとめを終わりますが、
これはあくまで私のノウハウに基づいた主観的な解答です。
更に良い答案が書けるように、この解答を疑って頂き、
今より、もっともっと素晴らしい
キャリアコンサルティング技能士になって頂ければ幸いです。
本日もお忙しいところ、
お読みいただきありがとうございましたm(_ _)m
エリクソン氏のキャリア理論(自我同一性)の過去記事はこちら
エリクソン氏のキャリア理論(世話・ケアの獲得)の過去記事はこちらです。
バンデューラ氏のキャリア理論(自己効力感・モデリング)の過去記事はこちら
私が知識を習得した参考書籍です。
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国家検定２級 キャリア・コンサルティング技能検定 ?学科問題解説と実技の視点、考え方 （学ぶ、働く、生きるを支援する時代の新資格）
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こちらの過去記事で試験対策と、結果の振り返りを行っています。
受験資格は実務経験だけの私が
どのように合格したのかという方法論と、 総勉強時間、
使った参考書などの勉強方法をまとめて紹介していますし、
問題集を何回転勉強したのかまで詳細に分析していますので、
リアルな生の声というか、
面白く読み応えのある内容になっており、参考になるかもしれません。
宜しければお役立て下さい。
